为全面贯彻落实“六稳”“六保”工作任务，有效缓解企业“用工难”，促进社区居民“家门口”就业，宁国市人社局扎实推进宁国市“三公里”就业圈平台建设工作。
6月1日下午，在宁国市人社局7楼会议室召开全市“三公里”就业圈工作推进会，市人社局相关领导、3个街道分管领导、人社所负责人、16个社区主要负责人参加会议，市人社局布署推进工作，承办机构宣城明月网络工作人员作了相关平台介绍和使用培训。

“三公里”就业圈平台以微信小程序为核心，集合网站、微信社群、手机版、APP、支付宝小程序、抖音小程序等使用形态，线下服务包含有招聘求职客服中心、各级人力资源市场、街道乡镇人社所、社区就业工作站。平台分为求职端、招聘端、管理端。通过大数据的智能化分析和互联网手机移动端的快捷使用，让招聘单位与求职者在网上直接对接，切实解决“招工难”和“就业难”之间的信息屏障，打造社区周边三公里就业圈，成就社区智慧就业。
“三公里”就业圈旨在建立“政府主导推动、社会力量参与、线上线下联动”的公共就业服务平台，以社区三公里范围内的劳动者、企业为重点服务对象，通过平台登记就业需求，根据需求精准匹配就业服务，为居民提供就近就业岗位,为企业提供稳定用工服务。以“三公里”就业圈为依托，有助于扩大就业服务供给，有效促进就业困难人员就近就业，进一步落实公益性岗位和就业见习政策。
宁国市将在6月中旬实现城市社区“三公里”就业圈全覆盖，年底前完成全市“三公里”就业圈推进工作。